Training
„Mach die Dinge so einfach wie möglich - aber nicht einfacher.“
Albert Einstein
Um Lernen leicht, effektiv und freudvoll zu gestalten, nütze ich die neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse aus der positiven Psychologie und modernen Gehirnforschung. Mein Schwerpunkt liegt dabei auf nachhaltigem Wissens- und Verhaltenstransfer in den Arbeitsalltag.
Meine Trainingsschwerpunkte:
Resilienz: mentale Stärke für bewegte Zeiten
Resilienzstärkung für Führungskräfte und Teams
Aufblühen statt Ausbrennen
Positive Leadership
Selbstführung und Festigung von stärkenden 'micro habits'
Selbstmanagement mit dem Zürcher Ressourcenmodell (ZRM®)
Coachingtools für Führungskräfte
Umgang mit herausfordernden Gesprächssituationen
Kompetente Konfliktlösung
Feedback: konstruktiv und nachhaltig
Etablieren von micro habits/hilfreichen Verhaltensweisen
Einführen von kollegialen Beratungsmodellen
Meine AuftraggeberInnen profitieren von meinem wissenschaftlich fundierten Wissensinput und meiner langjährigen Erfahrung. Praxisnahe Beispiele und nachhaltige Umsetzung sind mir dabei ein Anliegen.
Meine AuftraggeberInnen:
Almdudler / Arbeiterkammer Wien / ARGE SÖB NÖ / ASOM Akademie für Sozialmanagement / Bundesministerium für Justiz / Bundesministerium für Klima, Umweltschutz und Energie / Bundesministerium für Soziales & Gesundheit / Caritas / BAB Unternehmensberatung / Borealis AG / Brains and Games / currycom communications GmbH / Ferdinand Porsche FernFH / FH Burgenland / FH Wien der WKW/ Ikon AG / Future Wings / Global 2000 / Grüner Klub / ITO – Individuum Team Organisation Personalmanagement GmbH / Licht für die Welt / magdas – Caritas Services GmbH / orange duck – Business Development & Consulting GmbH / Pädagogische Hochschule Niederösterreich / Potenzialfokus Center / Pro Mente /Raiffeisen Bank International / Teach for Austria / UNI FOR LIFE / Veterinärmedizinische Universität Wien / VIER PFOTEN Österreich / Wirtschaftsuniversität Wien